PAPEETE, le 28 décembre 2015. Le conseil des ministres a validé mercredi dernier les budgets des régimes des salariés et des non-salariés. Il a ainsi validé les hausses de cotisations pour les retraites tranche A et B et accepté la baisse des cotisations pour l'assurance maladie. Pour y voir plus clair, nous avons calculé pour différents salaires l'impact de ces changements. Explications.
Les nouveaux taux de cotisation retraite tranche A et B et assurance maladie seront appliqués à partir du 1er janvier. Vous verrez donc l'impact sur votre fiche de paye de janvier, dans un mois.
Le taux de cotisation de la retraite de tranche A passe de 19,02% à 19,83% et le nouveau plafond mensuel est fixé à 256 000 Fcfp au lieu de 255 000 Fcfp.
Le taux de cotisation de la retraite de tranche B passe de 15,99% à 17.43 %. Le nouveau plancher mensuel est fixé à 256 000 Fcfp et le plafond mensuel à 512 000 Fcfp.
Le taux de cotisation pour la branche Accidents du travail reste à 0.77 % mais le plafond est relevé à 3 millions de Fcfp au lieu de 1.5 million de Fcfp. Le taux de cotisation de l'assurance maladie est lui aussi modifié. Pas banal, pour une fois, ce taux baisse et passe de 16.59 % à 16.29%. "La branche assurance maladie est excédentaire", souligne le conseil des ministres dans son communiqué.
A noter que le taux de cotisation du Régime des non-salariés est maintenu à 9.54 %
Les nouveaux taux de cotisation retraite tranche A et B et assurance maladie seront appliqués à partir du 1er janvier. Vous verrez donc l'impact sur votre fiche de paye de janvier, dans un mois.
Le taux de cotisation de la retraite de tranche A passe de 19,02% à 19,83% et le nouveau plafond mensuel est fixé à 256 000 Fcfp au lieu de 255 000 Fcfp.
Le taux de cotisation de la retraite de tranche B passe de 15,99% à 17.43 %. Le nouveau plancher mensuel est fixé à 256 000 Fcfp et le plafond mensuel à 512 000 Fcfp.
Le taux de cotisation pour la branche Accidents du travail reste à 0.77 % mais le plafond est relevé à 3 millions de Fcfp au lieu de 1.5 million de Fcfp. Le taux de cotisation de l'assurance maladie est lui aussi modifié. Pas banal, pour une fois, ce taux baisse et passe de 16.59 % à 16.29%. "La branche assurance maladie est excédentaire", souligne le conseil des ministres dans son communiqué.
A noter que le taux de cotisation du Régime des non-salariés est maintenu à 9.54 %
Voici, donc l'impact qu'auront les modifications des cotisations retraites et de l'assurance maladie sur vos fiches de paye (soit la hausse des cotisations moins la baisse des cotisations assurance maladie).
Pour un salaire de 160 000Fcfp, cela fera 272 Fcfp en moins par mois, soit 3 264 Fcfp par an.
Pour un salaire de 250 000Fcfp, cela fera 425 Fcfp en moins par mois, soit 5 100 Fcfp par an.
Pour un salaire de 350 000Fcfp, cela fera 802 Fcfp en moins par mois, soit 9 624 Fcfp par an
Pour un salaire de 160 000Fcfp, cela fera 272 Fcfp en moins par mois, soit 3 264 Fcfp par an.
Pour un salaire de 250 000Fcfp, cela fera 425 Fcfp en moins par mois, soit 5 100 Fcfp par an.
Pour un salaire de 350 000Fcfp, cela fera 802 Fcfp en moins par mois, soit 9 624 Fcfp par an
