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CPS: Modification des taux de cotisations à compter du 1er janvier


PAPEETE, le 3 janvier 2014. A compter du 01 janvier 2014, les taux de cotisation, les planchers, et les plafonds mensuels de rémunérations soumises à cotisations de la CPS sont modifiés.
Ce qui change au régime des salariés:

Pour le Régime des Non Salariés

Le taux de cotisations en Assurance maladie reste inchangé.

Assurance volontaire retraite : modification du taux de cotisation

La Caisse de Prévoyance Sociale de la Polynésie française informe les assurés volontaires qu’à compter du 01er janvier 2014, le taux de cotisations de l’assurance volontaire de retraite est fixé à 18,48% (Retraite de tranche A : 18,15% + Fonds social de retraite : 0,33%).

Pour les personnes dont les revenus sont supérieurs à 100 000 Fcfp, ce taux est de 19,48% (retraite de tranche A : 18,15% + FSR : 0.33% + FSR exceptionnel : 1%).

Suite à cette modification de taux, un ordre de recette complémentaire leur sera transmis par voie postale. Un duplicata peut être demandé au siège social ou dans une antenne de la CPS. Quel que soit le mode de paiement utilisé (espèces, chèque, virement bancaire), nous remercions par avance les assurés de veiller à rappeler les références figurant sur leur ordre de recette.

Rédigé par () le Vendredi 3 Janvier 2014 à 14:40 | Lu 8868 fois
           



Commentaires

1.Posté par Gabs le 03/01/2014 21:42 | Alerter
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Faut bien que les salariés paient les salaires exorbitants et les voyages "administratifs" de la CPS... non mais !

2.Posté par Claude le 04/01/2014 10:53 | Alerter
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Les employés et les cadres de la CPS nantis ont tous les avantages et nous nous "crachons au bassinet" comme l'on dit.
On nous prends pour qui ? Il faudrait peut-être que l'on revoit ce fonctionnement et qu'on arrête de nous bassiner comme quoi la CPS va mal, chaque année les cotisations augmentent, les retraites sont ponctionnées, et les avantages ce sont toujours les mêmes qui en bénéficient.Quel que soient les gouvernements qui se sont succédés, même en comptant l'actuel, on nous presse peu à peu comme des citrons. Ras le bol de de payer pour des privilégiés et surtout, je me répète peut-être, la solidarité pour des allergiques au boulot qui passent leurs journées à glander devant les magasins à boire et papoter (voir du côté de la Mission par exemple).

3.Posté par KAINA54 le 04/01/2014 11:39 | Alerter
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Quand va-t-on supprimer ces avantages INJUSTIFIES pour le personnels de la CPS ?
Il y en a MARRE de toujours payer pour les autres

4.Posté par Kaddour le 04/01/2014 15:23 | Alerter
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Comment imaginer que les choses puissent changer alors que les polynésiens ont remis au pouvoir les mêmes personnes (condamnées par la justice .... ) et votent pour les mêmes politicards qui nous ont mis dans la mouise !!!
Les employés de la CPS ont raison de profiter du système mis en place à l'époque glorieuse de "les farani paieront"!!! Continuons à faire la fête !!! LOL

5.Posté par Enrgumène le 04/01/2014 15:34 | Alerter
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@commentaires précédents : au lieu de simplement râler sur la CPS, vous pouvez être acteur et venir faire le boulot au CA. Vous êtes patron ? rejoignez le MEDEF ou la CGPME et demandez à rentrer au CA. Vous êtes salarié ? faites de même avec une des 5 centrales syndicales. Ou alors montez votre propre syndicat et convainquez autour de vous mais alors bon courage pour devenir représentatif.
A oui çà suppose un engagement. C'est tellement plus simple de râler anonymement sans faire de propositions concrètes.

6.Posté par Enrgumène le 04/01/2014 15:42 | Alerter
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Au fait pour infos, le déficit avant ces augmentations était supérieur à la totalité du coût de fonctionnement de la CPS. Donc même si on vire tout le monde (ce qui risque de rendre VOS remboursements et le paiement de VOS retraite difficile), on a encore un déficit

7.Posté par Vahineura le 04/01/2014 15:43 | Alerter
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J'en ai marre de cotiser à la CPS.
J'en ai marre de voir mon salaire baisser chaque année.
Je n'ai pas été augmentée depuis des lustres... mais je constate que chaque mois de janvier mon salaire diminue.
Pourquoi les avantages des employés de la CPS et du conseil d'administration ne sont pas publiés chaque année ?
Pourquoi tout le monde trinque sauf les employés de la CPS et les membres du conseil d'administration ?
Pourquoi les employés de la CPS oublient-ils systématiquement que ces les cotisants qui paient leurs salaires ?
A quand la déclaration à la CPS des conseillers de l'assemblée de la Pf ?

8.Posté par kikou le 04/01/2014 16:51 | Alerter
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Et voila,
une fois de plus, des décisions "COURAGEUSES" sont prises !!! Que cherche t'on a faire ?? Pousser le travail au noir ou tuer la création d'emplois…dans les deux cas ces augmentations successives ne sont pas des bonnes mesures.
Elles vont encore pousser les entreprises a répercuter cette hausse dans les prix de vente et on continue dans le meme système qui dure depuis tant d'années et qui fait augmenter le cout de la vie sans fin…
RAS LE BOL….RAS LE BOL….

9.Posté par taote grincheux le 05/01/2014 09:22 | Alerter
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@ Energumène
Le problème est bien la représentation syndicale, des nantis qui défendent leurs propres intérêts.
Le problème n'est pas les frais de gestion, mais les avantages que s'octroient le personnel alors que l'on demande des efforts aux salaries et les personnels de santé, qui jusqu'à preuve du contraire, ne "fabriquent" pas les malades.
Quand la CPS va t-elle enfin prendre ses responsabilités et faire preuve de rigueur dans l'octroi des ALD responsables de 50% des dépenses, et les inscriptions au RSPF.
Comment peut on décemment concevoir pouvoir payer pendant 40 ans les frais de malades QUI SE FOUTENT DE LEUR ETAT ???
Les syndicats sont une plaie, ils défendent qui???
La seule chose qu'ils sont capables de faire, c'est voter des augmentation de cotisations, remplir un seau troué, c'est cela signer au CA ??? ouah trop top et après on se fait refaire les dents gratis.
La solidarité OUI le foutage de gueule NON

10.Posté par Enrgumène le 05/01/2014 10:44 | Alerter
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@taote grincheux
Je suis en partie d'accord avec toi. Mais les syndicalistes (salariés et patrons) qui ne défendent que leurs propres intérêts peuvent : 1) être déboulonnés par leurs pairs au sein de leur propres organisations syndicales pour peu que les salariés veuillent s'engager. 2) être déboulonnés par les salariés qui votent aux élections professionnelles en rééquilibrant les votes au profit d'organisations syndicales qui par exemple auraient renoncé aux dents gratis au CA (si si il y en a). Quant au personnel de la CPS, c'est le CA qui lui octroie des avantages. (donc pour la solution voir plus haut)

11.Posté par Enrgumène le 05/01/2014 10:51 | Alerter
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@taote grincheux (suite)
Pour ce qui est des ALD, il me semble, mais peut être me trompe-je, que ce sont les médecins qui proposent leurs clients, euh pardon, patients à l'octroie d'un carnet rouge. Et il me semble toujours que ce type de proposition est soumise au secret médical et que le CA ne les voit pas. Mais les règles sur le secret médical ont peut être changé. Et je me suis laissé entendre dire qu'un médecin conseil de la CPS qui avait été un peu pointilleux avait été poursuivi devant le conseil de l'ordre pour "pratiques anti-confraternelles", alors ils arrêtent les pratiques anti-confraternelles et acceptent les yeux fermés ce que leur proposent leurs confrère (j'avoue je caricature là).

12.Posté par dared le 05/01/2014 12:22 | Alerter
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En France quand ils veulent augmenter les cotisations d'1 point, le peuple se mobilise... Ici on peut prendre 3 points dans la tronche, personne ne dit rien...

perso en 1 an j'ai déjà perdu 5000 fr sur mon salaire...

Ca ne changera jamais, on continu à se prendre des quenelles de la part de la CPS et du territoire, et tout le monde s'en fout...

RAS LE BOL de cette solidarité à 2 balles!!!!!!

Puisque personne ne se mobilise, je vais planter de l'herbe et travailler au black pour arrondir mes fins de mois...

13.Posté par Gaspe le 06/01/2014 07:25 | Alerter
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Encore des augmentations!
Perso j'en ai marre de financier sous pretexte de la solidarite, le RST et toutes ces aides qui ne sont pas contrôles ni cadrer. On paie pour des gens qui n'ont pas énième de se bouger...et l'a je ne parle pas dans savoir.. Y ades mecs qui passent leurs journées à glander, fumer et/ou boire au lieu de se prendre en main. IIs ont faim ? Alors allez pecher ! Non c'est difficile pai ..planter vos legumesv! Aue c'est Fiu pai.... J'en devient méchant mais payer et encore payer j'en ai marre. Mon salaire nourrit une famille de 4, bouffe, médecin, école.....

14.Posté par MDR le 06/01/2014 08:41 | Alerter
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le comble c'est que les fiches de soins des agents de la CPS sont remboursés à 100 %, les voyages administratifs toujours d'actualité, le 13è ou 14è mois aussi et les repas de fin d'année payés par le CA, cad avec nos cotisations, et le pire c'est qu'ils investissent dans l'immobilier, PAPINEAU, UUPA, à Mahina les lotissements en hauteur, etc.....

Comment la CPS peut-elle investir avec nos cotisations et récupérer les bénéfices et intérêts sans redistribuer aux cotisants ??????

C'est mieux de ne plus cotiser à la CPS que chacun prenne une assurance retraite et même maladie, comme ça on sait où va notre argent. Au moins, la CPS ne pourra plus profiter sur notre dos et cotiseront comme tout le monde, chacun pour soi.

15.Posté par KOB le 06/01/2014 21:28 | Alerter
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Oui les cotisation on encore augmenter ce 1er janvier 2014,mais il n'y a pas que cela regarder bien les plafond et plancher de calcul il on aussi fortement augmenté ce qui permet de cotisé plus et en même temps récupérer son salaire net perdu il y a 3 ou 4 ans suite au augmentation successive des taux de cotisation.
Vous pourrez constatez cela en vous rendant sur www.cps.pf rubrique salarié et ensuite service en ligne puis calcul des cotisations alors vous rentré votre salaire brut et vous allez voir apparaitre votre montant cotisé au mois ,ensuite vous le déduise au montant de votre salaire brut et vous obtiendrez votre salaire net.
Alors avant de rallez il faut bien lire le tableau, si vous en êtes capable.

16.Posté par Gabs le 06/01/2014 23:02 | Alerter
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@taote grincheux (post 9)... hélas si, les frais de gestion, surtout ceux du contentieux, à la CPS, sont titanesques !!! Je pense même qu'il s'appuie sur ces frais-là pour justifier de l'augmentation annuelle du budget de fonctionnement... c'est mon avis !

Tu dois 10 francs à la CPS et si par malheur tu es en retard de paiement, on t'envoie des rappels à tout va avec les frais qui vont avec et qui augmentent tes 10 francs à plus de 3.000 francs ! Multiplie cela par quelques centaines et on se retrouve avec quelques millions en créance ! TOP la magouille ! ! ! !

17.Posté par Popoti le 07/01/2014 06:26 | Alerter
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Parlons de représentativité, pourquoi les retraités ne soient pas représentés au CA de la CPS ?

Comme toujours ce sont les vrais cotisants captifs qui payent (solution facile et sans risque, ajustement d'un curseur et le tour est joué) , les vrais problèmes ne sont jamais abordés :
1 / la remise en cause de l'accord d'établissement du personnel de la CPS
2 / la chasse au travail au noir (pourtant bien florissant surtout dans les îles)
3 / contrôle du bien fondé de l'octroi de carnet rouge et des évasans inter iles.

La CPS ne communique pas sur ses 3 points pour 2 raisons principales :
1 / son personnel profite scandaleusement du système (son Directeur osera t il apporter un démenti ???)
2 / pour les 2 derniers problèmes, un travail ingrat, il est plus facile et valorisant d'octroyer des aides sociales ('Messieurs, Mesdames, voyez comment je suis utile et comme je suis généreux avec l'argent de beaucoup de smicards).

Arrêtez votre mauvais numéro, nous ne sommes pas dupes.

18.Posté par Moana le 07/01/2014 14:59 | Alerter
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y a t'il un moyen de ne plus cotiser à la CPS pour les RGS. Je préfère mettre de côté mes cotisations pour ma propre retraite, au moins je suis sur de les toucher. La plus part des RSPF, ne bouge pas pour chercher un emploi, soit sa glande à boire et fumer, ou sa veux un emploi ou tu doit glander, non met, faut arrêter de faire des KDO, sa incite les personnes fainéantes à ne pas travailler, puisqu'ils savent qu'il y a des aides financières et alimentaires. Nous les RGS avons aussi une famille à nourrir, mais plus tu gagne, plus tu cotise.